汝州市2019年公開招聘交通協(xié)管員及

森林公安機關(guān)警務(wù)輔助人員簡章

為滿足公安機關(guān)工作需要，按照工作部署，決定通過政府購買服務(wù)的形式，向社會公開招聘交通協(xié)管員及森林公安機關(guān)警務(wù)輔助人員?，F(xiàn)制定如下實施方案：

一、招聘人數(shù)

根據(jù)崗位需要，本次共公開招聘33人，其中男性交通協(xié)管員31人（崗位代碼101），男性森林公安機關(guān)警務(wù)輔助人員2人（崗位代碼102）。

二、招聘對象及資格條件

（一）招聘對象

招聘對象：具有國家承認的大專及以上學歷人員（退役士兵文化程度可放寬至高中或中專）；身體條件和政審標準參照招錄公務(wù)員條件；具備擬擔任崗位所需資格條件和工作能力。

（二）資格條件

1. 報考人員應(yīng)當具備以下資格條件：

（1）擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，熱愛社會主義，遵紀守法，品行端正，無不良記錄，紀律嚴明，不怕犧牲，勇于奉獻，服從命令，聽從指揮；

（2）身體健康，五官端正，具有正常履行所報崗位職責的身體條件，身體裸露部位無明顯癜痕和疤痕，凈身高不低于172厘米；

（3）自愿從事警務(wù)輔助工作，具有忠誠奉獻、吃苦耐勞精神，服從組織分配；

（4）年齡在18周歲以上28周歲以下（1991年1月1日至2001年1月1日期間出生）；

（5）具有國家承認的大專及以上學歷文化程度；退役士兵的文化程度可放寬至高中（中專）。

同等條件下，優(yōu)先招聘公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、在職公安民警配偶子女、退役士官士兵、見義勇為積極分子和先進個人、警察類院校畢業(yè)生，以及具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)和專門技能的人員。

2. 有以下情況之一者不準報考：

（1）曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、開除中國共產(chǎn)主義青年團團籍、在高等教育期間被開除學籍、被機關(guān)事業(yè)單位開除公職或辭退的；

（2）在軍隊服役期間受記大過以上處分或者受黨內(nèi)嚴重警告以上處分的；

（3）受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

（4）曾被行政拘留、勞動教養(yǎng)、收容教育、收容教養(yǎng)或者具有吸毒史的；

（5）在各級公務(wù)員招考等國家法定考試中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的；

（6）有較為嚴重的個人不良信用記錄的；

（7）曾因違反公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理規(guī)定，被解除勞動合同的；

（8）家庭成員被判處死刑或者正在服刑的；

（9）本人或家庭成員參加非法組織或從事其它危害國家安全活動的；

（10）正在汝州市服務(wù)的政府購買服務(wù)崗位工作人員；

（11）其他不適合從事警務(wù)輔助工作的情形。

三、招聘程序

（一）信息發(fā)布

在汝州市人才交流中心網(wǎng)站上發(fā)布招聘公告。

（二）報名及資格審查

1. 報名方式、時間及地點：

報名采用網(wǎng)上報名、現(xiàn)場確認的方式進行。

網(wǎng)上報名時間為2019年10月13日8:00至10月20日下午17:30，報名網(wǎng)站為汝州市人才交流中心（網(wǎng)址：www.hnrzrc.com）?，F(xiàn)場確認和資格審查時間為2019年10月20日至10月24日（上午8：00-12:00，下午14:30-17:30）?，F(xiàn)場確認地點為汝州市電商大廈市民之家三樓D22號窗口，具體地址：廣成東路與農(nóng)業(yè)路（新體育中心西側(cè)路）交叉口東北角。未在規(guī)定時間內(nèi)進行網(wǎng)上報名的，不能到現(xiàn)場進行確認。

現(xiàn)場確認和資格審查前先測量身高，身高達不到172厘米取消其報名資格。

整個考試的相關(guān)信息都通過汝州市人才交流中心網(wǎng)站對外公布，報考者要時刻關(guān)注網(wǎng)站上的信息，如因個人原因造成的后果由本人承擔。

2. 報名要求：

報名與參加考試時使用的身份證必須一致。應(yīng)聘者需登陸報名網(wǎng)站的網(wǎng)上報名系統(tǒng)，按系統(tǒng)提示進行注冊，上傳照片，如實、準確填寫相關(guān)報名信息。

現(xiàn)場確認時，應(yīng)聘者需攜帶本人填寫完整的《報名表》和網(wǎng)上打印的《報名表》各一份、學歷認證報告或個人在中國高等教育學生信息網(wǎng)（www.chsi.com.cn）申請的有效期內(nèi)的《教育部學歷證書電子注冊備案表》（體檢階段須提供學歷認證報告原件）、社會保障卡或有效二代身份證、戶口本、畢業(yè)證、報到證及其它有關(guān)證明材料等原件及復印件一份（A4紙，戶口本首頁與本人頁復印在同一張紙上）。在職應(yīng)聘人員還需出具單位同意報考證明。未經(jīng)現(xiàn)場確認的網(wǎng)上報名無效。

本次招聘工作資格審查貫穿全過程。應(yīng)聘者報名時應(yīng)簽訂誠信承諾書，提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效。對不符合報名條件，弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其應(yīng)聘或聘用資格。

現(xiàn)場確認報名人數(shù)與擬招聘人數(shù)的比例原則上不低于2：1，達不到比例要求的，需相應(yīng)核減擬招聘人數(shù)。

（三）體能測試

本次公開招聘考試先對考生進行體能測試。體能測試的標準參照人力資源和社會保障部、公安部、國家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）的通知》（人社部發(fā)〔2011〕48號）的規(guī)定執(zhí)行。體能測評不合格的，取消考試資格。

（四）考試

考試采用先筆試后面試的方式進行。

1. 筆試

筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分、閉卷考試的方式進行。筆試原始成績滿分100分。

筆試內(nèi)容為法律、法規(guī)、時事政治、省情、市情等方面的公共基礎(chǔ)知識和公安基礎(chǔ)知識。

筆試時間、地點及要求以《筆試準考證》為準。

2. 面試

根據(jù)筆試成績，按擬招聘人數(shù)1：2的比例從高分到低分確定進入面試的人員。筆試作弊或筆試成績?yōu)榱惴值牟坏眠M入面試。

面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進行。主要考察應(yīng)試者的綜合分析能力、溝通能力、應(yīng)變能力、信息獲取能力、語言表達能力、舉止儀表等。面試成績滿分100分。

面試時間、地點及要求以《面試準考證》為準。

3. 總成績計算方法

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

4. 加分對象及加分標準

根據(jù)上級有關(guān)文件精神，對符合報考條件的以下人員給予筆試原始成績加分：具有汝州市戶籍并在汝州市入伍的大學生退役士兵加10分，服役期間榮立三等功以上的再加2分；公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、四級以上因公傷殘公安民警的配偶子女，在職公安民警配偶子女、見義勇為積極分子和先進個人、警察類院校畢業(yè)生加2分；在汝州市服務(wù)期滿并考核合格的“三支一扶”高校畢業(yè)生加2分；汝州市星級文明村（居）的畢業(yè)生加1分。同時符合多項加分規(guī)定的，按就高但不累加的原則加分。加分對象應(yīng)提供相關(guān)證明材料原件。

（五）體檢和考察

根據(jù)考試總成績，按擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定進入體檢的人員。體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標準的規(guī)定執(zhí)行；體檢費用自理。

對體檢合格的人員進行考察。重點對應(yīng)聘者思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況進行考察，并對其應(yīng)聘資格進行復查。

因體檢、考察不合格或放棄等情況出現(xiàn)崗位空缺時，按考試總成績從高分到低分的順序依次遞補，僅遞補一次。

（六）擬聘及公示

按照考試、體檢和考察結(jié)果等額確定擬聘人員，在人才市場予以公示，接受社會監(jiān)督。擬聘人員一經(jīng)公示，不論何種原因造成的空缺，均不再進行補錄。

（七）聘用和解聘

擬聘人員由汝州市廣成人才中介服務(wù)事務(wù)所以人才派遣的方式派遣到用工單位，并與用工單位簽訂派遣合同，明確雙方權(quán)利與義務(wù)，汝州市廣成人才中介服務(wù)事務(wù)所與聘用人員按國家有關(guān)法律規(guī)定簽訂勞動合同，用工單位與聘用人員簽訂《崗位管理協(xié)議》，負責本單位警務(wù)輔助人員的日常管理工作，汝州市廣成人才中介服務(wù)事務(wù)所和用工單位共同負責聘用人員的人事管理，按照國家和省市的有關(guān)規(guī)定，為受聘人員辦理工資發(fā)放、工資調(diào)整等手續(xù)，并按規(guī)定辦理有關(guān)社保項目。受聘人員的試用期為半年，（試用期包含在合同期內(nèi)），合同每期3年。合同期滿，由汝州市廣成人才中介服務(wù)事務(wù)所和用工單位根據(jù)受聘人員的平時表現(xiàn)和考核情況決定是否續(xù)聘。

受聘人員在合同期內(nèi)有重大違法違紀問題，或者出現(xiàn)其他不能適應(yīng)崗位需要的情況，可以按相關(guān)規(guī)定予以解聘。

四、待遇與經(jīng)費撥付

交通協(xié)管員的工資按汝州市最低工資標準執(zhí)行。公安機關(guān)警務(wù)輔助人員的工資按《汝州市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)汝州市2017年公開招聘森林公安機關(guān)警務(wù)輔助人員實施方案的通知》（汝政辦〔2017〕140號）文件規(guī)定的標準執(zhí)行。聘用人員的工資及單位應(yīng)繳納的社保費由市財政按月?lián)芨?，聘用人員個人應(yīng)繳納的社保費從崗位工資中代扣。

用工單位的辦公經(jīng)費，按照在編正式人員公用經(jīng)費定額標準由市財政直接劃撥。汝州市廣成人才中介服務(wù)事務(wù)所的管理費用按政府購崗管理有關(guān)規(guī)定按月?lián)芨丁?/span>

五、組織領(lǐng)導

為保證招聘工作的順利開展，成立汝州市2019年公開招聘交通協(xié)管員及森林公安機關(guān)警務(wù)輔助人員領(lǐng)導小組，具體負責協(xié)調(diào)該項工作的實施。

未盡事宜由汝州市2019年公開招聘交通協(xié)管員及森林公安機關(guān)警務(wù)輔助人員領(lǐng)導小組研究決定。

聯(lián)系電話：0375—3647639（市公安局政治處）

     0375—6028220（市人才交流中心）